最顶尖的律师事务所建立在“从一而终”的合伙制理念之上，如今却面临着一个尴尬的局面：资深合伙人迟迟不愿退休。

因此，律所正试图通过从经济激励到实现人生价值等各种新颖且富有创意的手段，推动他们迈出退休这一步。

律师工作到80多岁并不罕见，律所正在寻找各种方法促使他们离职，从而为下一代腾出空间。