美国法院裁定，星巴克着装规定未侵犯纽约员工劳工权利

美国上诉法院周三推翻了联邦劳工委员会的一项裁决，该裁决称星巴克禁止曼哈顿一家旗舰店（具有“蒸汽朋克嬉皮风格”）的员工穿着支持工会的T恤或佩戴多枚徽章，违反了法律。

美国上诉法院缩小NLRB提起的星巴克反工会案范围

联邦上诉法院周五拒绝执行国家劳工关系委员会的一项裁决的大部分内容，该裁决认定星巴克非法威胁员工，称若试图组建工会将遭报复，并假装在监视组织工会的尝试。

香港法院裁定《华尔街日报》出版商在工会权利案中罪名成立

星巴克就佛罗里达州诉讼达成和解，该诉讼称其多元化政策非法

星巴克周四同意就佛罗里达州提起的歧视诉讼达成和解，承诺在招聘、晋升和薪酬决定中不采用基于种族或性别的配额或偏好。

麦当劳在多数黑人加盟商发起的重大种族歧视诉讼中胜诉

美国芝加哥的一名法官大幅缩减了一起针对麦当劳的范围广泛的诉讼，该诉讼指控麦当劳对黑人加盟商存在普遍歧视。法官认为，该案件充斥着含糊不清或已过诉讼时效的指控。

星巴克将关闭250家业绩不佳门店

星巴克计划本周在北美关闭约 250 家业绩不佳的咖啡店。这是首席执行官布莱恩・尼科尔推进业务运营改革的最新举措。这是尼科尔上任之后的第二轮门店关停。尼科尔于 2024 年 9 月加盟这家咖啡巨头。 星巴克计划本周在北美关闭约 250 家经营不善的咖啡店，精简业务，提升运营盈利能力。星巴克本财季将于本月末结束，而去年的企业重组裁员公告，也差不多是在同一时间发布。星巴克表示，本次关店将产生约 3 亿美

联邦法官拒绝阻止《星条旗报》员工被解雇

联邦法官周五拒绝阻止五角大楼以涉嫌不服从命令为由解雇三名《星条旗报》员工，裁定他们关于解雇违反第一修正案的主张不太可能成功。 法官特雷弗·麦克法登在听证会结束数小时后作出该裁决，听证会重点讨论其中两名员工是否……

此前曾被判向一电梯员工赔1.37亿美元！特斯拉因涉嫌歧视黑人员工面临重大审判

快科技9月22日消息，据报道，美国加州民权部门起诉特斯拉纵容其工厂内系统性种族歧视的案件，将于美国当地时间周一（9月21日）在加州奥克兰开庭审理，这是特斯拉面临的一系列同类诉讼中最重大的一起。 加州高等法院法官彼得·博尔肯将主持这场庭审，审判预计持续至10月30日。 与常规陪审团审判不同，博尔肯采取的是法官审判模式，即由法官而非陪审团裁定特斯拉是否违反加州民权法。 据悉，加州民权部门于2022年提

香港法院裁定美媒阻吓前员工参与工会活动罪成

香港法院星期四（9月10日）裁定，美国《华尔街日报》阻吓前员工郑嘉如参与工会活动罪成。 综合香港01和报道，原告郑嘉如是香港记者协会主席。郑嘉如指前雇主《华尔街日报》在她2024年当选不久后，以职位重组为由而被解雇。 郑嘉如认为，她参与工会而被解雇，私人检控前东家。《华尔街日报》母公司面对两项控状，即雇主阻止或阻吓员工行使《职工会条例》所授予的权利，以及雇主因雇员行使该权利而被终止雇佣合约或受歧视

基督教雇主现在可以歧视跨性别者

平等就业机会委员会（EEOC）是负责保护员工免受非法歧视的联邦机构，它与一个保守的基督教雇主协会达成了一项前所未有的和解，这可能产生长期、广泛的影响。 导致和解的诉讼是对EEOC在拜登政府时期发布的指导方针的回应，此前2020年最高法院裁定《民权法案》第七章保护免受性别认同歧视。 在8月18日达成的和解中，EEOC承诺不会对基督教雇主联盟提出任何基于性别认同的歧视索赔，并且这一承诺是永久性的。 E