字号 ·· | 护眼

搜索结果

「普华永道对5万名员工的大型调查显示,人工智能正将员工分为4个截然不同的群体」共 100 条 · 第 5 页
风向旗参考快讯

中国应届毕业生求职难:就业市场饱和叠加人工智能冲击

就业市场饱和叠加人工智能冲击招聘网站上充斥着需要AI专长的职位,而传统岗位的招聘信息似乎正在减少。 设计项目前期阶段大量工作过去需好几个人完成,现在点几下鼠标就能搞定。 “我的感受是,AI替代的,其实就是我们这一部分刚毕业的新人。” 今年将有1270万应届毕业生加入中国劳动力大军,这是多年来持续增长的毕业生群体中人数最多的一次。 和往届毕业生一样,他们进入的是一个饱和的就业市场,在经济疲软的环境下

09/15 全文见 cnbeta
凤凰网科技

比尔·盖茨警告:AI或成为人类历史上最严重的不平等来源

比尔·盖茨近期公开发出提醒,AI有机会拉平全世界的差距,但如果放任市场自由发展,它也有可能变成人类历史上最严重的不平等来源。 在他看来,AI的发展速度远超电脑、互联网过去的技术革命,不需要漫长等待,短短几年就能渗透医疗、法律、制造等大量行业。 现在全世界并没有做好迎接AI大规模落地的准备,如果不主动干预,红利大概率会先落到有钱、有基础设施的群体手里,贫穷地区会被越甩越远。 现在很多大模型训练数据九

09/18
cnbeta

特朗普称不会限制AI发展 并将成立“AI特别工作组”

美国总统特朗普当地时间周六表示,他将成立一个专注于人工智能(AI)的新机构,并任命一位AI事务负责人。此举正值外界越来越多地呼吁美国政府加强对AI发展的规范和约束。特朗普在社交媒体Truth Social上发文称:“我正在组建人工智能特别工作组(AI Force),就像我在第一任期内创建太空军一样,而太空军已经取得了巨大成功。” 特朗普还表示,他正在寻找一名AI领域的“沙皇”,负责统筹相关事务。这

09/20
cnbeta

AI从业者担忧技术对社会构成威胁 坦言承受巨大精神压力

知情人士透露,英国人工智能安全研究所已有多名员工因压力过大休病假,并接受心理咨询。四名知情人士表示,待发布AI模型的测试日程紧张,加之对这类新兴技术快速落地、能力持续增强的忧虑,导致AISI内部士气低落、人员倦怠。 Anthropic、OpenAI与谷歌DeepMind的员工也曾公开吐槽同类问题,不少顶尖研究员因心理负担选择离职,或是认定自己参与研发的产品不宜向公众开放。一名DeepMind员工称

09/22
上一页 第 5 页 下一页
1CCF | 全球资讯
正在加载…