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Furo的创始人离开了硅谷——这正在带来回报
美国风险投资人曾坚持要求国际初创公司迁往美国才会投资。Furo背后的三位28岁创始人坚信，他们离开硅谷、回到祖国德国的决定，在风投资金和业务增长两方面都得到了回报。 这家为工业电池存储系统开发软件的初创公司，已从以美国投资者为主的资方获得了400万美元融资。而成立仅一年后，Furo就锁定了德国铁路公司德国铁路等企业客户。 “与留在美国相比，我们目前在欧洲的发展速度更快。”Furo联合创始人Lena
EWOR将一支旧金山团队评为优胜，美国申请量激增237%
一个比Y Combinator更难入选的创始人奖学金项目在旧金山任命了高级领导团队。此次任命是在该项目美国申请人数创纪录的一年之后，同比增长237%。 该团队成员包括查尔斯·弗格森，这位奥斯卡获奖纪录片导演曾将FrontPage出售给微软。他早期投资了Etched、Perplexity CopilotKit和Paradigm。与他共事的还有前Emhance首席执行官兼Adjust首席产品官凯蒂·马
优步裁员 并宣布退出尼日利亚和乌干达
“因此，我们将缩减约10%的团队规模。”该公司此前向美国证券交易委员会（SEC）提交的文件显示，包括其子公司在内，优步在全球70多个国家拥有“约34,000名员工”。此次裁员3,000多人，优步旨在“精简管理层级”并“简化团队结构”。“过去五年多来，优步经历了指数级增长……我们已成为一家规模更大、实力更强的公司。但这种增长也带来了复杂性的增加。” 该公司成立于2009年，最初凭借其网约车平台而为人
Waymo前首席财务官跳槽至自动驾驶初创公司Wayve
埃莉莎·德·马特尔（Elisa de Martel）曾担任 Alphabet 旗下自动驾驶汽车公司 Waymo 的首席财务官，如今她被聘为同样职位，加入了另一家备受关注的自动驾驶汽车初创公司 Wayve。即将离任的 Wayve 首席财务官马克斯·沃伯顿（Max Warburton）将从财务岗位转任战略顾问，继续为公司的领导团队提供支持。 德·马特尔的任命正值 Wayve 从研发和测试阶段迈向商业化